6.对工作充满热情,具有很好的想象力和创新力,勇于接受挑战; 7.热爱游戏事业。
财务助理(2名)
岗位要求:
1、从事财务工作2年以上 2、大专以上学历,财会类专业毕业 3、有会计上岗证 4、女性、30岁以下,沪藉优先考虑 5、五官端正、气质佳 6、有网络游戏类公司工作经验者及使用用友财务软件经验者优先考虑 7、能够熟练操作计算机及Office软件
行政人事助理(2名)
岗位要求:
1.大专学历、女性、30岁以下 2.3年以上相关工作经验 3.了解人事和行政工作的一般流程 4.性格外向,沟通能力强,善于人际交往 5.工作积极主动,责任心强 6.能够熟练操作计算机及Office软件
销售部经理:(1名)
工作职责:
1.负责完成公司的销售指标; 2.负责招聘和管理大区销售主管; 3.负责管理省级和区域的实卡代理和虚卡代理; 4.负责制订渠道管理制度和策略; 5.负责下属员工的业绩评估与考核; 6.负责制订各种业务报表; 7.负责各代理商的等级评估; 8.负责分析渠道动态及竞争对手的动态;
岗位要求:
1. 大专及以上学历 ; 2. 4年以上网络游戏公司渠道销售管理经验,熟悉网络游戏销售渠道; 3. 3年以上销售团队的管理经验; 4. 工作敬业,责任心强,沟通和组织能力强; 5. 良好的口头表达及文案功底,具备沟通的技巧及意愿,有谈判能力; 6. 诚实守信,责任心强,思维敏捷,有创造力,学习能力强; 7. 良好的团队合作精神及良好的沟通协作能力; 8. 能适应经常出差,独立性强;
销售部客户经理:(5名)
工作职责:
1.负责完成管辖区域内的销售指标; 2.负责发展管辖区域的省级和区域实卡代理; 3.负责监督和促进代理商的库存消耗; 4.负责定期的渠道回访; 5.负责管辖区域代理商的回款追缴; 6.负责反馈渠道相关政策和销售信息;
岗位要求:
1. 大专及以上学历; 2. 2年以上网络游戏公司区域渠道销售管理经验; 3. 工作敬业,责任心强,沟通和组织能力强,有一定管理规划、统计能力 4. 良好的口头表达及文案功底,具备沟通的技巧及意愿,有谈判能力 5. 有网络游戏渠道代理发展管理经验者优先 6. 诚实守信,责任心强,思维敏捷,有创造力,学习能力强 7. 良好的团队合作精神及良好的沟通协作能力 8. 能适应随时出差,独立性强
推广部经理
工作职责:
1.负责完成地推团队的构建; 2.负责完成各区域的游戏在线指标和销售指标; 3.负责完成公司的网吧推广指标; 4.负责招聘和管理区域主管; 5.负责审查和制订有区域针对性的网吧推广方案; 6.负责制订推广部管理制度; 7.负责区域主管业绩评估与考核;
编辑: 作者: 时间:2007-3-1 9:52:03 来自:
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